雅书

内容简介：

埃里克·施密特掌帅谷歌18年，带领公司成长为优选科技行业的佼佼者。当他总结职业生涯时，绕不开师从15年的导师比尔·坎贝尔。比尔·坎贝尔是谁?他是创造硅谷奇迹的幕后英雄，曾为谷歌、苹果和Intuit等伟大公司提供指导，创造了超过万亿美元的市值。在《成就》的写作过程中，埃里克走访了这位“万亿美元教练”的80余位弟子，如拉里·佩奇、蒂姆·库克、杰夫·贝佐斯、谢丽尔·桑德伯格等硅谷，他们共同总结出了32条大道至简的管理之道。谷歌前CEO埃里克·施密特指出，在一个快速发展、高度竞争、由技术驱动的商业世界中，要想成功，就要组建一个高效工作的团队，并给团队成员成就大事所需的资源和自由。而要打造高效团队，必须坚守常识，因为积极的人类价值观能够产生正向的商业成果，但很多商界都忽视了这一点。《成就》阐释了这些违商业直觉，但对成功至关重要的原则，比如“把员工放在首位”、“倾听”、“遵循性原则”等。本书强调了简单做法的重要性，因为把所有的简单做法相加，就等于强大的公司运营。

目  录：

推荐序一 硅谷传奇的另一面 曾鸣

推荐序二 如何打造伟大的公司 吴军

推荐序三 我是比尔的忠实信徒 李开复

前言 硅谷的至高机密 亚当·格兰特

开篇 万亿美元教练 比尔·坎贝尔

章 头衔让你成为管理者，员工让你成为领导者

第二章 信任是基石

第三章 先解决团队问题，再解决问题本身

第四章 愿景和热爱，是公司的核心和灵魂

结语 有违商业直觉，但影响深远

致谢

注释