雅书

内容简介：

创新是一项复杂的治理工作，需要激情和伟大的领导力才能持续产生。然而，多数组织在成长过程中，不免会遭遇思维的惯性、文化的惰性等“创新杀手”的阻挠，真正实现杰出创新的组织少之又少。

作为一位经验丰富的管理咨询顾问，作者埃尔文·特纳立足于十几年的实践和研究，萃取了优秀创新企业的思想、方法、工具和手段，旨在帮助创新者们行动起来，实现创新活动的系统化和规模化。

特纳在辅导全球数百个创新项目中发现，当团队专注于6个领域时，往往能产生不可阻挡、可复制的创新成果。这6个领域分别为创新战略、流程、能力、资源配置、文化、领导力，将这6个领域结合起来，企业就拥有了一套精妙的创新体系，就能为自己赢得最好的机会。本书可以帮助创新者在这6个领域快速开启创新，先启动，再扩大，发现和培育创新基因，不断打造竞争优势。

作者简介：

(英)Elvin Turner(埃尔文·特纳)是一位屡获殊荣的顾问，TEDx演讲者，以及多所商学院创新、创业和创造力副教授。埃尔文在全球指导和推动了数百个战略和创新项目，包括环球(Universal)、西班牙电信(Telefonica)、思科(Cisco)、O2、桑坦德(Santander)和埃森哲(Accenture)。埃尔文的工作范围包括咨询、促进、会议演讲、领导力发展和指导。他擅长与新兴的颠覆性技术初创企业以及在拥有全球性机构的经验丰富的领导团队合作。

他开设“创新要领”(Innovation Essentials)培训课程，基于他的MBA教学、咨询经验和《创新从0到1：激活创新的6项行动》(Be Less Zombie)，可在www.elvinturner.com/ie-access上访问。埃尔文的TEDx演讲主题为“伟大想法的秘密生活”。

译者简介

陈劲，清华大学技术创新研究中心主任，清华大学经济管理学院教授、博士生导师，《清华管理评论》执行主编，中国管理科学学会副会长，入选2021年全球影响力的50位管理思想家(Thinkers50)。

姜智勇，就职于清华大学技术创新研究中心。

目  录：

第壹部分 实用主义者的创新战略

第二部分 开启创新流程的快速通道

第三部分 打造团队成员的创新能力

第四部分 时间、金钱与人才：如何为创新提供资源

第五部分 面向现实主义者的创新文化

第六部分 引领创新改革

第七部分 开启、提高